Sofijanova, Elenica (2007) Менаџерските и социолошките аспекти на диверсификацијата во стиловите на менаџирање, детерминирани според начинот на разрешување на конфликтните ситуации. PhD thesis, Институт за социолошки и политичко - правни истражувања.
![[thumbnail of AVTOREZIME.doc]](https://eprints.ugd.edu.mk/style/images/fileicons/text.png "AVTOREZIME.doc")
Text
AVTOREZIME.doc
Download (176kB)
Abstract
Принципот на радикална децентрализација чие успешно извршување се проценува преку резултатите, ја истакнува важноста на стилот на менаџирање кој дава целокупен белег на остварувањето и зголемувањето на продуктивноста, како основа во организацискиот развој.
| Item Type: | Thesis (PhD) |
|---|---|
| Subjects: | Agricultural Sciences > Other agricultural sciences |
| Divisions: | Faculty of Agriculture |
| Depositing User: | Elenica Sofijanova |
| Date Deposited: | 16 Aug 2013 13:20 |
| Last Modified: | 21 Aug 2013 11:17 |
| URI: | https://eprints.ugd.edu.mk/id/eprint/6907 |
Actions (login required)
- View Item